Date limite : 7 novembre 2021
Ville ou région : Saint-Michel
Nombre d’heures par semaine : 40
Horaire de travail : 8-5
Description de l’emploi
PRINCIPALES FONCTIONS
• Superviser et surveiller des opérations de culture et d’autres programmes liés à la récolte, et veiller à
leur mise en œuvre;
• Coordonner et superviser le travail des ouvriers agricoles et des manœuvres à récolte;
• Planifier, coordonner et superviser les tâches et la main-d’œuvre en vue d’atteindre les objectifs de
productivité fixés;
• Planifier et établir les horaires pour les lignes de production et réajuster selon les contraintes
rencontrées;
• Expliquer les objectifs et les priorités de production aux employés;
• Prendre action pour faire les déplacements de personnel requis pour l’atteinte des objectifs;
• Optimiser la gestion et la performance des lots prioritaires;
• Effectuer le contrôle des quantités produites et valider les inventaires;
• Résoudre les problèmes de production rencontrés et référer ceux non résolus au directeur;
• Valider les feuilles de temps, gestion des présences et absences;
• S’assurer de l’utilisation efficace et du bon fonctionnement des équipements;
• Gérer et entretenir la machinerie agricole;
• Formation et intégration des nouveaux employés dans leurs fonctions;
• Voir au respect des règles et assurer les bonnes pratiques de santé et sécurité ainsi que de salubrité;
• Réaliser toutes autres tâches connexes.
Exigences du poste
Niveau d’études
n/a
Expérience de travail
• 5 années d’expérience dans un poste similaire en production (production maraîchère (atout));
• Expérience sur chariot élévateur et/ou transpalette;
Salaire et avantages sociaux
Salaire entre 18$ et 23$ de l’heure variable selon les compétences et l’expérience du candidat.
Nombre d’heures par semaine
40 heures / semaine ( jour et soir, semaine et fin de semaine )
Connaissances et aptitudes
• Détenir un permis de cariste valide;
• Habileté de communication;
• Capacité à prendre des décisions rapidement;
• Fortes habiletés à gérer les priorités et les contraintes;
• Bonne capacité à résoudre des problèmes et à apporter des solutions;
• Habileté à travailler en équipe et à faire preuve de leadership;
• Être une personne polyvalente, organisée et proactive;
• Être capable de travailler dans un environnement à température variable (extérieur, intérieur, zone
réfrigérée, etc);
• Être capable de travailler à l’extérieur en position accroupie dans des conditions météo variées;
• Être en mesure de soulever des charges de 5 à 20 kg;
• Langues : Français parlé et écrit, espagnol parlé et écrit (fort atout), anglais (atout).
À propos de l’employeur
